V zvezi z omejitvami gibanja v okviru COVID-19 ukrepov, je bila s strani Avstrijske gospodarske zbornice (WKÖ) oblikovana predloga Potrdila o ključni delovni sili, ki se priporoča pri dnevnih migracijah teh delavcev v službo ali iz službe. Po odzivih s terena naj bi bila v pomoč tudi pri vstopanju v Avstrijo. Pripenjamo pripravljeno predlogo v […]
Danes, 24. marca 2020, je bil predstavljen paket ukrepov, za katere se je OZS borila v zadnjih dneh. Naj takoj opozorimo, da je marsikaj še nejasnega. Najbolj pomembno pa je to, da predstavljeni ukrepi gredo v pravo smer in dajejo upanje malemu gospodarstvu. Ker se moramo hitro odzvati, lahko da tudi kakšen ukrep napačno interpretiramo in tukaj […]
Dejstvo je, da bo marsikateri delodajalec zaradi aktualnih kriznih razmer, ki jih povzroča koronavirus imel velike poslovne težave, zato je dobro poznati zakonite možnosti, ki jih ima na razpolago, tako glede omogočanja dela zaposlenih od doma, začasnega čakanja na delo doma kot nenazadnje tudi glede možnosti podaje odpovedi iz poslovnih razlogov ipd.. Začasna napotitev delavcev […]
Vse aktualne informacije in navodila za delodajalce za omilitev posledic koronavirusa lahko spremljate na spletni strani www.ozs.si/koronavirus-info. Na spletni strani so objavljeni vsi ukrepi, ki jih država v zadnjih dneh sprejela za ublažitev posledic koronavirusa: Ukrepi države COVID-19 (KORONAVIRUS) Ukrepi SID banke v podporo ublažitve posledic šrijenja virusa COVID-19 Ukrepi Slovenskega podjetniškega sklada za omilitev […]
Praksa kaže, da delodajalci niso dovolj osveščeni glede prekrškov, ko jim je izrečena globa za prekršek pri zaposlitvi tujca. Prepoved zaposlovanja tujcev se lahko izreče za obdobje enega, dveh, treh ali celo za pet let od pravnomočnosti prekrška, odvisna pa je od vrste prekrška, ki delodajalca bremeni. V praksi so najpogostejše prepovedi, izrečene delodajalcem pri […]
S spremembo ZDoh-2, ki je stopila v veljavo 1.1.2020, je nastopila obveznost delodajalca, da pozove zaposlene k opredelitvi statusa ali je njegov glavni delodajalec ali ne. FURS v pojasnilu Informacija o novostih, ki jih prinaša ZDoh-2V navaja: V drugem odstavku 127. člena ZDoh-2 je dodano določilo, po katerem delodajalec kot plačnik davka pozove delavca – zavezanca k […]
Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1) v 125. členu ureja institut poskusnega dela. Poskusno delo mora biti med delavcem in delodajalcem dogovorjeno v pogodbi o zaposlitvi in je namenjeno preizkusu primernosti oz. ustreznosti delavca za določeno delovno mesto, preizkusu njegovih delovnih sposobnosti, upoštevaje pričakovanja delodajalca. V času poskusnega dela delodajalec ugotovi, ali delavec izpolnjuje njegova pričakovanja […]
Dne 22.11.2019 je bil v Uradnem listu RS, št. 69/2019 in na spletni strani www.ekosklad.si objavljen javni poziv za dodeljevanje nepovratnih sredstev za naložbe v pnevmatike višjega energijskega razreda pri tovornih vozilih in avtobusih. Objavljen javni poziv za nepovratne finančne spodbude/pomoči (v nadaljevanju: nepovratne finančne spodbude) velja za okoljske naložbe nakupa in montaže energijsko učinkovitih pnevmatik […]
Objavljen je javni poziv delodajalcem za oddajo potreb po kadrovskih štipendistih za šolsko/študijsko leto 2019/2020. Rok za oddajo potreb je do vključno 31. januarja 2020. Namen javnega poziva je: zbrati ponudbo kadrovskih štipendij v Republiki Sloveniji z namenom informiranja učencev, dijakov in študentov o vseh razpoložljivih kadrovskih štipendijah pred izbiro izobraževanja in s tem podporo […]
Zakon o spremembah in dopolnitvah Zakona o prevozih v cestnem prometu – ZPCP-2G, ki stopi v veljavo 23.11.2019, prinaša kar nekaj bistvenih sprememb, ki bodo vplivale na izdajo licence Skupnosti in se nanašajo na upravljavca prevozov. Bistvene spremembe, ki vplivajo na izdajo licence Skupnosti se nanašajo na upravljavca prevozov. Za pridobitev licence Skupnosti je lahko […]